LIPUTANSBM.COM, Palangka Raya — Pemerintah Kota
Palangka Raya menunjukkan komitmen kuat dalam mendorong pengembangan
profesional berkelanjutan bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui penerapan
sistem Corporate University (Corpu). Langkah ini menjadi bagian dari upaya
menciptakan birokrasi modern, adaptif, dan berdaya saing tinggi.
Hal ini disampaikan oleh Plt Asisten Perekonomian dan
Pembangunan Setda, Andjar Hari Purnomo, dalam kegiatan Sosialisasi
Sistem Pengembangan Kompetensi ASN Terintegrasi melalui Corpu yang digelar
di Swiss-Belhotel Danum, Palangka Raya, Senin (23/6/2025).
“ASN tidak bisa lagi hanya menjalankan rutinitas. Mereka
harus adaptif terhadap perubahan, berpikir strategis, dan terus mengasah diri,”
tegas Andjar di hadapan peserta sosialisasi.
Menurutnya, Pemko Palangka Raya akan terus menyediakan ruang
dan peluang seluas-luasnya bagi ASN untuk tumbuh dan berkembang. Ini mencakup
pelatihan teknis, penguatan soft skill, serta forum pembelajaran kolaboratif
lintas sektor.
Ia menekankan bahwa pembelajaran sepanjang hayat tidak
selalu harus berlangsung secara formal. Diskusi lintas sektor, peningkatan
literasi digital, dan pemanfaatan teknologi informasi juga merupakan bagian
penting dari ekosistem belajar ASN masa kini.
“Kami ingin mencetak ASN yang tak hanya mampu bekerja baik,
tetapi juga memiliki wawasan luas, integritas kuat, dan keberanian untuk
berinovasi,” jelasnya.
Lebih dari sekadar peningkatan kapasitas, Andjar juga
menyoroti pentingnya pembentukan karakter ASN yang memiliki etos kerja tinggi
dan kepedulian terhadap isu publik.
Dengan semangat tersebut, ia mengajak seluruh ASN di
lingkungan Pemko Palangka Raya untuk tidak berhenti belajar dan menjadi
pelaksana teknis semata, melainkan turut mengambil peran sebagai penggerak
perubahan yang berdampak.
“Mari jadikan setiap kesempatan belajar sebagai investasi
jangka panjang bagi masa depan ASN dan kemajuan Kota Palangka Raya,” tutupnya.
